《闪闪发光的你》是江苏卫视推出的青春职场观察类真人秀。

《闪闪发光的你》以工作节奏快、强度高、专业性强的各行业为切口，聚焦即将毕业的学生初入职场的状态，直击这一群体所遇到的普遍成长议题，试图通过这种关注和讨论的方式，给予奋斗中的人以温暖和引导。

2022年5月，中华人民共和国国务院办公厅印发《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》。《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》指出，高校毕业生等青年就业关系民生福祉、经济发展和国家未来。在此背景下，江苏卫视、华泰证券股份有限公司联合推出青春职场观察类真人秀《闪闪发光的你第二季》，从做好青年就业服务的角度出发，用真实的摹写、青春的视角和年轻化的表达，给出切实有效的求职指导和就业指引。

《闪闪发光的你第一季》从全球一万多名求职者中选拔30名，通过考核等多种方式，来争取实习名额。优中选优的9位实习生在带教导师的指导下，不断“打怪升级”，共同攻克富有挑战的考核任务，角逐最终的Offer。《闪闪发光的你第一季》通过纪实的拍摄手法，记录9位实习生从面试到入职、淘汰等职场生活，展现了95后职场的全新面貌。《闪闪发光的你第一季》邀请马东、任嘉伦、陈卓璇等人担任“闪光投资团”，从不同维度对实习生进行深入分析，为观众提供第三视角的话语阐释空间。

《闪闪发光的你第二季》中九位实习生的成长经历和五个企业案例操作深度结合，通过走进上市公司、对话领军人物、深入境内外一体化业务实践等多元场景，突出对投行实地服务企业场景的呈现，为实习生设置丰富多维的考核以及通过阶梯性的课题设置，考察实习生们是否有与投行相关性高的专业能力，以及性格品质、理想抱负。《闪闪发光的你第二季》在《闪闪发光的你第一季》的“实习生+实习导师”设置基础上，升级打造“带教团”概念。

注：以上为部分创作人员名单，全部名单请查看每期节目片尾字幕。参考资料：

第一季

请查阅词条：《闪闪发光的你第一季》节目列表目录。

第二季

请查阅词条：《闪闪发光的你第二季》节目列表目录。

现任成员

参考资料

离任成员

参考资料

注：以上闪光导师团名单按照节目官宣及参与季度排序，参考资料

注：以上闪光实习生名单按照姓氏拼音首字母及参与季度排序，参考资料

参考资料

《闪闪发光的你第一季》开启一条全新的主题赛道，把背景设定在许多观众熟悉而又陌生的证券行业。在过往的影视剧作品中，该行业往往被塑造得光鲜靓丽，导致许多观众对证券行业的了解不够真实。该节目让观众能够领略到平时难得一见的证券公司的“职场真实”。该节目从面试时的四大象限考核，到入职后的整理会议纪要等课题，节目内容设置都源于真实的工作场景，有着浓烈的实战氛围，展示着马上毕业的学生初入职场的状态，直面这一群体所遇到的普遍的职场成长问题。（《中国青年报》客户端、《人民日报·海外版》综合评）

《闪闪发光的你第二季》通过观察和分析9位实习生在投资银行行业的实战工作场景，为毕业的大学生和青年观众提供步入职场的指导和启发。该节目在有限的节目周期内，较为完整地呈现出职场新人遇到的种种问题，给予求职者更全面的参照。该节目不仅配置贴近于真实职场的实习导师，而且还邀请涵盖金融学者、财经作家、教育行业创业者等多元身份的场外嘉宾，从各自的从业经历出发展开讨论，引导观众从不同维度展开思考。该节目较为真实地展现工作场景和人物情感，没有预设剧本，没有为抓眼球而设置冲突环节，以“真”打动人。（《人民日报·海外版》评）

2022年9月，入选2022年第二季度广播电视创新创优节目名单。