天津金麒麟金饰有限公司成立于1994年,拥有40多家连锁店面。旗下拥有“麒麟瑞祥”、“麒麟玉翠”“维特”三个品牌。服务,是麒麟瑞祥品牌经营中的重中之重。
94年第一家金店开在天津著名的商业区服装街上,起初由于很多顾客对金麒麟并不熟悉,更多的是选择去传统商场购买金饰,董事长钱进便提出坐式服务、用奉茶待客、真诚服务的经营理念来吸引顾客,此服务一经推出便收到了广大顾客的一致认可,紧接着钱进董事长又推出18K以旧换新业务,当时市场上没有18K以旧换新的地方,顾客手上有K金饰品想换成新的款式很难,由于K金以旧换新根本没有利润可言,更多商家都不会开展这项业务。但钱进董事长并没有计较盈利,而是尽量做到为顾客提供更加全面的服务项目,也正是由于坚持真诚为顾客着想的经营理念,麒麟瑞祥品牌受到了顾客的认可。
麒麟瑞祥品牌在友谊商厦、劝业场、百货大楼、华联商厦、新世界百货、金元宝商厦、百盛购物等综合性的大商场内建立了“麒麟瑞祥”、“麒麟玉翠”“维特”饰品专柜,同时在天津市滨江道以及杨村、杨柳青、宁河等地共拥有6家“麒麟瑞祥”饰品专卖店。除天津外,武汉也开设了分店。
除此之外,麒麟瑞祥品牌所销售的产品种类也是非常全面的,不仅有
黄金饰品还有珠宝、玉石、钻石等,这样就尽可能的满足了顾客所有需求。
好的产品才会赢得美誉,在钱进董事长的带领下,麒麟瑞祥严把饰品质量的第一道关口,每年在饰品检测方面都要投入百余万元,保证每件上柜饰品都经过国家权威部门的检测。与此同时,公司还建立了三级质量监督管理网络,决不让以次充好、工艺粗糙的饰品进入企业、流向市场。三级质量监督管理要求各品类饰品主管对管理的饰品质量负责,每个主管都是质检员,饰品验收不合格,就不能流入终端部门;要求质检部经理对公司全部饰品质量负责;要求终端部经理对本部门饰品质量负责。督察部门同时会深入终端卖场,对各店面进行监督检查,每周作出质量报表和质量总结。
钱进董事长表示:“行业发展是企业持续发展的重要前提,只有行业不断规范、形成有序竞争,企业未来的发展才会有巨大的市场空间。”自我国首个珠宝业服务地方标准《贵金属及珠宝玉石饰品经营服务规范》正式生效,麒麟瑞祥积极响应,严格按照规范进行经营和销售,为行业树立良好的榜样,为顾客真正地带来质优价适的饰品。
德才兼备、以德为主是钱进董事长经营公司的用人原则和经营原则。麒麟瑞祥始终把对员工的培训教育放在首位,定期与不定期的进行专业培训,丰富员工的知识,提升员工业务素养和服务专业度。规范的培训取得了良好的效果,公司不仅打造出一批专业的珠宝营销顾问,而且有百余名员工在天津市首批获得了由
中华人民共和国人力资源和社会保障部颁发的“贵金属首饰、钻石、宝玉石检测员”的高级职业资格证书。
面对竞争激烈的黄金珠宝市场,麒麟瑞祥始终秉持“服务第一、品质第一、信誉第一、文化第一”的理念,以“热心、专心、贴心、爱心”作为待客之道,以卓越的品质,完善的运营服务管理体系,增强公司的凝聚力,增加员工的向心力,提升企业的竞争力,扩大产品的市场占有率。