是企业以顾客需要为
出发点,根据经验获得顾客
需求量以及
购买力的信息、商业界的
期望值,有计划地组织各项经营活动,通过相互协调一致的
产品策略、
价格策略、渠道策略和
促销策略,为顾客提供满意的商品和服务而实现企业目标的过程。
在21世纪,伟大的成功只会降临那些令人敬畏的市场商人,而
杰亚伯拉罕就是真正理解这一点的为数不多的几位财智之士之一。
为什么?因为今天的企业已无其它杠杆可用。毕竟,今天的绝大多数企业已经简化成一种商品了。人们购买的行为没有太大的不同。广告的成本也相差无几。就算企业加班加点,轮班两次甚至三次也不会带来多少优势。
但是,如果能让自己雇佣的每位销售人员都能带来三倍或四倍于竞争对手之销售队伍的业绩,如果能从自己所打的广告中获得十倍于竞争对手的收益,如果能让一位顾客从你那里购买的平均额超过从竞争对手那里购买的50%--200%......
营销就是通过教育迫使目标观众或听众赏识你的产品,服务或公司给他们提供的优势,利益,收效或保护的能力.
危机营销就是企业在面对不可控的较为
宏观环境的突然变化时,采取具有进攻性的营铺手段来最大限度地减少危机始企业造成的不良影响,并进一步通过危机获取自身的竞争优势的过程。
《营销策略影响服装品牌权益形成机理模型及其市场应用》所提出的品牌权益维度的层级模型和服装品牌营销组合要素与品牌权益维度
关系模型,不仅在研究方法和理论内容上有明显的创新性,而且其研究成果对服装企业创建知名品牌具有相当的指导意义,是一本难得的具有实践价值的理论著作。中国是世界上最大的服装生产国、消费国和出口国,但却不是世界服装强国,没有一个在国际上有影响力的知名服饰品牌,而知名品牌的建设需要关注品牌
专业化管理和品牌权益建设问题。实证研究中国转轨市场中的服饰
品牌营销策略组合对品牌权益各维度的影响路径和效用,将对建立有国际竞争力的中国服饰品牌具有深远的意义。本专著运用经济学知识和
认知心理学知识,分析了品牌权益的形成路径,确定品牌权益要素的先后顺序,构建品牌权益维度的层级模型,从理论上分析品牌权益维度层级模型的形成机理。并通过
焦点小组座谈法(又称FG座谈法,简称FG)的方法,了解消费者比较重视的八个服装营销策略组合,以此构建了服装品牌
营销组合要素与品牌权益维度之间关系的模型,并以知名服饰品牌为研究对象,采用结构方程分析方法进行实证研究。最后运用上述研究成果,帮助我国本土服饰品牌企业综合运用营销策略组合提升
品牌权益,进一步提出了品牌管理和建设的可实施策略。
仓平,博士,
硕士生导师,东华大学管理学院市场营销系副教授。1993年于
东华大学服装学院获
工学学士学位,1996年获得服装营销方向企业管理硕士学位,同年4月到
东华大学旭日工商管理学院工作至今。1997年至1998年在香港旭日集团
市场部工作,2002年至2005年担任东华大学MBA办公室主任,2006年起担任东华大学科研处文科副处长,2007年获得
上海交通大学企业管理博士学位。