数字面试管理系统是国内首款异步视频面试平台，可以帮助企业提升面试效率。

数字面试管理系统是国内首款异步视频面试平台，利用平台独有的异步视频技术，企业HR只需要简单的用短信或者邮件将面试邀请发给候选人，候选人就可以通过智能手机、摄像头等设备录制并上传视频答卷，然后企业HR就可以观看、评价、分享和比较视频，随时随地轻松完成候选人筛选。职通天下数字面试管理系统建立了专业的面试题库、实时评测及反馈机制，极大程度上帮助企业提升面试效率，降低面试成本，提高面试质量，是目前国内最高端的数字面试解决方案。

企业HR利用异步视频技术平台，用短信或者邮件将面试邀请发给候选人，候选人收到邀请码后就可以通过智能手机、摄像头等设备录制并上传视频答卷，然后企业HR就可以观看、评价、分享和比较视频，随时随地轻松完成候选人筛选。 数字面试管理系统建立了专业的面试题库、实时评测及反馈机制，极大程度上帮助企业提升面试效率，降低面试成本，提高面试质量，是目前国内最高端的数字面试解决方案。

（1）完善企业信息

（2）发布面试职位

（3）创建候选人

（4）发送视频问卷

（5）候选人面试

数字面试管理系统采用领先的P4P定向技术，对播放器网络任务进行加速处理，我们称之为 “云加速”。

海量候选人的困扰？数字面试让HR坐在办公室里群发视频问卷，接收视频简历，将每天的面试人数从几个人迅速提升到几十个人，效率提高至少10倍以上！

异地面试的困扰？数字面试让候选人随时随地面试，HR随时随地审核，彻底摆脱时间地点的限制，极致简单！必须面对面？那是昨天的事情。

面试不专业且无效 果反馈？数字面试为HR提供专业化题库、系统化报表、专业化面试反馈、甚至能够提供招聘解决方案！

面试刻板、无聊？数字面试将让HR轻松的面试，观看 视频简历就像在家看电影一样！

忘记了哪位候选人的情况？将协助企业打造自己的数字人才库！让HR随时查看每一个候选人，且可打分、可评价、可综合测评！让企 业不再错过每一位优秀人才！

高昂的面试费用？数字面试将协助企业提升招聘效率，压缩招聘成本，企业每年的面试费用将大幅降低，性价比提高3至5倍。