《当代企业组织研究》是2003年经济科学出版社出版的图书，作者邱国栋。本书作者从当代企业对消费者响应入手，详细分析了当代企业与组织之间的关系。

随着网络经济的发展，市场竞争的加剧，组织边界愈显模糊，消费者需求也日显个性化。企业以何种组织形式快速响应这一变化？邱国梁教授为这一问题的研究开拓了一个新的境界。另外，他还提出了三种新型的组织内部形态，这为企业组织提供了新的思路，为组织开辟了一个新的领域。 本书中，邱国栋教授的有益探索，与我们分享了其多年教学成果和在企业高层领导工作中的实践经验，对于求知若渴的莘莘学子们无疑是一掬甘泉，对于企业界的同行也不愧为一瓶佳酿，可细细品味与体会。

序

第1章 导言

1.1 企业组织的涵义

1.2 组织与企业发展

1.3 本书的研究思路

第2章 当代企业组织理论

2.1 一个新概念:组织过程

2.2 企业边界理论

第3章 企业“上层建筑”重建

第4章 企业组织的有机化

第5章 高层决策组织改进

第6章 大公司现代组织模式

第7章 作业过程采用一贯制

第8章 中间组织:企业管理外延

第9章 适应定制化的组织模式

第10章 新型组织:三种内部形态

第11章 组织结构跟着文化变

参考文献

后记

邱国栋，1960年8月生，山东潍坊人，教授，经济学博士。先后毕业于黑龙江大学和辽宁大学，企业管理专业。现在东北财经大学任教，现任大连市政协委员，中国管理科学院特约研究员。20世纪90年代，曾任一家大公司高层经理。1998～2001年曾任大连海事大学校学位委员会企业管理。