《北京人才市场报》由
北京市人才服务中心主办，是
国家人事部确定的全国人才市场重点报刊，是北京发行量最大，覆盖面最广的人才交流媒体之一。
《北京人才市场报》每周出版两次（周三、周六）周二、周五早晨上市，周一、周四早晨十点截稿。 每期发行量15万份在全市建立300多个发行站点，组织了6000余人的发行队伍。专业的平面媒体依然是最有效的招聘途径之一。
据专业调查公司显示《北京人才市场报》在求职人群中知名度为87.6%,在招聘市场中占有率达47%，是一份专业的招聘报。据用人单位反应招聘效果优于其它报纸。而且价格远远低于其它日刊报 纸。同时《北京人才市场报》在雍和宫中关村、安定门三大人才招聘会随票免费赠阅招聘信息同步在
北京人才网电子版上刊登！招聘效果更甚其它媒体一筹。
在今天的中国职场上存在着一个怪现象：人才抱怨工作难找，企业抱怨人才太少。而这种“工作难找，人才难求”的怪现象不仅仅反应了人才与企业彼此之间需求的不对等，更是因为两者之间沟通交流方式过于单一所造成的。为了拓展企业的招聘渠道，为了给人才提供就业机会，《北京人才市场报》搭建了一个完全区别于传统招聘模式的平台------直选会。
《北京人才市场报》于每周四下午1点在位于惠新东桥的劳动局宣教中心举办专场人才直选会。以为多家企业完成招聘计划，服务求职者达数百人，得到了广大求职者和用人单位的一致好评。