劳保服装是指人们从事生产劳动时为保护人体安全而穿用的服装,具有防寒、防火、防风、防腐等作用。如钢铁工人和消防人员穿的石棉服,化工厂工人穿的防酸、防腐蚀服装及高寒地区工作人员穿的防寒服等。
劳保服装主要用于企业员工劳动时的防护,分为一般劳保服装和特殊劳保服装。一般劳保服装主要用于防尘、防污,而特殊劳保服装
需要用特殊面料来制作,如抗静电服、抗辐射服、太空服、
防酸工作服、
阻燃防护服等。劳保服装设计的重点在于功能设计,即首先要满足人体工效学方面的要求,使服装的
结构与造型满足人体运动和
现场管理的需要。现代劳保服装已被看作是企业形象战略的一部分,成为
企业标志与
广告的一种形式,并融入美学和
流行的元素。
劳保服装的设计不同于普通服装设汁,它由国家劳动部专门管理,其防护的功能性以标准或法规的形式作出
规定,防护的重要性远远大于造型的美观性。在GB/T13661-1992
国家标准中,对劳保服的设计原则有以下基本要求:
(9)服饰色彩应与作业场所的背景色有所区别,不得影响各种色光信号的正确判断。凡需有
安全标志时,
标志颜色应醒目、牢固。
在
技术要求方面也体现出加工生产劳保服的特殊要求,如:面辅材料的性能要求,包括面料的撕裂强度、面料的缩水率、面料耐洗色牢度。在易损部位,如肘、膝盖、臀部,一层面料尚不能满足需要时应加贴布。纽扣的色泽、质地应
服从总体设计要求,电气装备等作业场所禁用金届纽扣c腋下、裤档等易开部位要采用双道车缉线,衣片缝纫强力不小于100N,纽扣缝纫强力不小于140N。门襟、袖长、袖口、裤长、裤脚、裤门襟等对称部位的互差不大于0.4cm。上衣领、口袋面料、裤腿侧缝色差高于4级,其他表面部位4级。