PI(The Predictive Index)——人才解码专家。是专为组织机构打造的人才评估预测系统。

术语简介

PI评估工具是一个科学有效的管理工具，能为企业管理者在个体需求及驱动力领域带来全新的认知，帮助管理者做 “人才智慧. 结果导向”的决策。PI建立于科学研究基础上，并在实际日常使用中得到发展，能够帮助您选聘、保留并开发您长期商业绩效发展的关键人才。工具的多用途性能让您在公司的各个层面上得到应用，包括聘用短期员工到识别您未来的领导者。

PI和PRO能有效改善您在不同岗位的甄选决策。员工入职后，PI还能在员工成长与发展、人才管理、团队建设及领导力发展等提高商业绩效紧密联系的各方面提供坚实的基础。

快捷、精准的结果让PI®成为您公司企业文化中不可或缺的一部分。

PI评估工具为管理者在改进员工保留、督导、领导力发展、继任者计划及团队绩效等各方面提供了独特而富有价值的视角。